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University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Teambildung, Leiterschaft, Rekrutierung von Talenten, Interviewing-Fähigkeiten, Konfliktmanagement, Engagement der Mitarbeiter, Leistungsüberprüfung, Mitarbeiter-Coaching, Team Management, Unternehmensführung, Teamarbeit, Persuasive Kommunikation, Team-Führung, Einflussnahme, Team-Motivation, Personalentwicklung, Motivationsfähigkeiten, Talent Pipelining, Talent Management, Mitarbeiter Onboarding
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Google
Kompetenzen, die Sie erwerben: Coaching, Organisatorischer Wandel, Rückstände, Produkt-Roadmaps, Team Management, Agile Methodik, Kanban-Prinzipien, Agiles Projektmanagement, Prioritätensetzung, Sprint-Planung, Anwenderbericht, Sprint-Retrospektiven, Problemlösung, Agile Produktentwicklung, Einflussnahme
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ESSEC Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Finanzielle Analyse, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Kommunikation mit Stakeholdern, Gastgewerbe-Management, Zielmarkt, Strategisches Marketing, Business Modellierung, Marketing, Wettbewerbsanalyse, Vermögensverwaltung, Digitales Marketing, Gastfreundschaft, Finanzielle Prognosen, Marketing-Kanal, Einnahmeverwaltung, Strategische Planung, Budgetierung, Vorhersage, Nachfragegenerierung, Hotelbetrieb
- Status: Vorschau
Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Finanzielle Analyse, Ressourcen-Zuweisung, Operations Research, Unternehmensanalytik, Transportvorgänge, Business Modellierung, Analyse, Microsoft Excel, Regressionsanalyse, Prädiktive Analytik, Unternehmensanalyse, Prozess-Optimierung, Lineare Algebra, Statistische Analyse, Risikomodellierung
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikomanagement, Leiterschaft, Projektmanagement, Projekt-Risikomanagement, Engagement von Stakeholdern, Interviewing-Fähigkeiten, Kanban-Prinzipien, Kommunikation, Professionelles Netzwerken, Projektzeitpläne, Stakeholder-Analyse, Stakeholder-Management, IT-Verwaltung, Ressourcenplanung, Ressourcenmanagement, Projektmanagende Life Cycle, Peer Review, Earned Value Management, Agile Entwicklung von Software, Agile Methodik
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Emory University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Business-Strategien, Unternehmensanalytik, Unternehmensberatung, Kundenbetreuung, Änderungsmanagement, Komplexe Problemlösung, Beratung, Problemlösung, Analyse, Entscheidungsfindung
- Status: Vorschau
University of New Mexico
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kulturelle Vielfalt, Wirtschaft, Politische Wissenschaften, Internationale Beziehungen, Weltgeschichte, Wirtschaftliche Entwicklung, Finanzmarkt, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften, Sozioökonomie, Globales Marketing
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikomanagement, Kommunikation, Leiterschaft, Projektmanagement, Agile Methodik, Engagement von Stakeholdern, Projekt-Risikomanagement, Interviewing-Fähigkeiten, Agiles Projektmanagement, Stakeholder-Analyse, Lebenszyklus der Softwareentwicklung, Stakeholder-Management, Software Entwurf, Ressourcenmanagement, Software-Architektur, Projektmanagende Life Cycle, Peer Review, Earned Value Management, Agile Entwicklung von Software, Informationstechnologie
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Michigan State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Schlanke Methodologien, Leiterschaft, Unternehmertum, Management der Kundenakquise, Produktentwicklung, Business Modellierung, Marktchancen, Ideenfindung, Geistiges Eigentum, Design Thinking, Gewinn- und Verlustrechnung, Kreatives Denken, Geschäftsplanung, Ressourcenmanagement, Finanzplanung, Bilanz, Innovation, Verifizierung und Validierung, Wert-Angebote, Finanzberichte
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University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Rekrutierung, Organisatorische Effektivität, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Studien zur Führungsqualität, Organisatorischer Wandel, Leistungsbeurteilung, Vergütungsstrategie, Arbeitsplatzanalyse, Führung und Management, Organisatorische Struktur, Team-Motivation, Entscheidungsfindung, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Personalmanagement
- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of Alberta
Kompetenzen, die Sie erwerben: Analyse der Anforderungen, Rückstände, Erhebung von Anforderungen, Geschäftliche Anforderungen, Anforderungsmanagement, Kanban-Prinzipien, Agile Methodik, Projektmanagement, Scrum (Software-Entwicklung), Sprint-Planung, Funktionale Anforderung, Lebenszyklus der Softwareentwicklung, Produktmanagement, Methoden der Softwareentwicklung, Sprint-Retrospektiven, Projektplanung, Technische Überprüfung der Software, Agile Entwicklung von Software, Rahmen für das Risikomanagement, Produktanforderungen
- Status: Vorschau
Kompetenzen, die Sie erwerben: Customer Service, Advertising, Market Research, Value Propositions, Brand Management, Customer Relationship Management, Target Market, Marketing Communications, Logistics, Customer Insights, Supply Chain Management, Sales Management, B2B Sales, Marketing Strategies, Selling Techniques, Competitive Analysis, Communication
Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten business management Kurse
- Menschen und Teams leiten: University of Michigan
- Agiles Projektmanagement: Google
- Hotel Management: Vertrieb, Umsatz- und Nachfragesteuerung: ESSEC Business School
- Unternehmensanalytik mit Excel: Grundkenntnisse bis Fortgeschritten: Johns Hopkins University
- IBM Projektleiter: IBM
- Einführung in die Unternehmensberatung: Emory University
- Internationales Geschäft I: University of New Mexico
- IBM IT-Projektleiter: IBM
- Wie Sie Ihr eigenes Unternehmen gründen: Michigan State University
- Grundlagen des Managements: University of Pennsylvania